支部工作法 | 自然资源部南海发展研究院第四党支部“深融互促”工作法

自然资源部南海发展研究院第四党支部坚持以党的政治建设为统领，积极探索党建与业务深度融合的有效路径，通过践行“深融互促”工作法，推动党建与业务同频共振、相融互促，实现高质量发展。

一、支部基本情况

支部成立于2015年11月，2026年5月换届，现联系海洋遥感测绘研究室和党委办公室（纪委办公室），管理15名党员，并联系服务多名民主党派人士和群众。现有博士9人、硕士8人，正高级工程师6人，高级工程师4人，是一个高学历、专业化、充满活力的战斗集体。主要承担南海区海洋遥感与测绘技术应用服务，负责南海遥感技术应用中心、南海遥感测绘协同应用技术创新中心的建设与运行。支部持续夯实标准化规范化建设，坚持党建与业务深度融合，打造坚强战斗堡垒，先后被命名为中央和国家机关、自然资源部直属机关和广东省直机关“四强”党支部。

二、主要做法

（一）铸魂赋能，理论学习与业务实践双驱动。

支部坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，持续开展政治机关意识教育、对党忠诚教育、政治纪律和政治规矩教育，教育引导党员、干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。坚持“第一议题”学习制度，持续深学细悟，不折不扣贯彻落实习近平总书记关于海洋强国建设、自然资源工作的重要论述以及重要指示批示精神，着力把学习成效转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，切实做到党建与业务目标同向、部署同步、工作同力。

支部组织党员、干部积极发挥在海洋遥感、测绘等方面专业优势，为履行南海区海洋自然资源“两统一”核心职责提供智力服务与技术支撑。近年来，以支部党员为核心成员，联合兄弟单位组成技术团队，共同投入一线调查并先后发布仁爱礁、仙宾礁、铁线礁、牛轭礁、黄岩岛等岛礁的生态调查报告，引起国内外广泛关注。

（二）头雁领航，党建引领与业务发展双强化。

支部推行“双向进入、交叉任职”机制，科室主任担任党支部书记，业务骨干担任党支部委员，压实党建主体责任与“一岗双责”。支委既抓党建又抓业务，带头开展政治理论和专业技术同步学习，发挥组织优势和各自专业特长，引领遥感、航测、测绘特色优势学科的建设。实现了“党建强”与“业务强”有机统一，不断提升南海海洋遥感测绘核心竞争力和综合应用水平。

依托支部组织生活，积极构建“一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查”的党建业务融合机制。针对海洋调查等外业任务重、出海周期长的特点，支部坚持“工作开展到哪里，党建就覆盖到哪里”，海上作业时成立临时党小组，利用作业间隙组织学习，确保党员在惊涛骇浪中思想不松懈、党性不偏移。探索“互联网+党建”智慧学习模式，每日推送党的理论和专业技术动态，提高运用党的创新理论指导实践的能力。结合外业任务，创新“红色教育+业务实践”模式，在作业间隙，利用红色老区、革命遗迹等红色资源开展主题学习教育，传承红色基因，赓续红色血脉，激发前行动力，实现党建工作与业务实践同步推进、相互赋能。

（三）攻坚示范，队伍建设与业务成果双丰收。

充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，在艰辛复杂的海洋调查工作中，党员始终冲锋在前，敢于担当、恪尽职守、勇挑重担，练就了一支作风过硬、能力突出的遥感测绘铁军。支部积极选树典型，宣传先进事迹，营造比学赶超氛围，通过结对帮带、人才交流等方式，引导青年人员丰富专业知识、提升专业能力。鼓励青年科技人才勇攀高峰，承担重大课题、重大项目，加强实践锻炼和专业训练。

近年来，支部培养正高级工程师6名，4名青年骨干入选南海局青年科技创新人才，1人获评自然资源部青年科技人才，1人获评南海局“优秀共产党员”，1人获评“自然资源系统青年突击标兵”，青年团队获评“自然资源系统青年文明号”。依托南海遥感测绘协同应用技术创新中心，持续提升技术支撑能力，有效服务南海区“两统一”核心职责履行，为南海区海域海岛监管、生态预警监测、海洋督察、海洋防灾减灾等工作提供强有力的技术支撑，获得省部级奖项10余项，实现了队伍建设与业务成果双丰收。

三、成效经验

支部通过“深融互促”工作法，推动党建与业务在目标、机制、实践、队伍等方面深度融合，形成三条基本经验：

一是必须突出政治统领，教育引导党员、干部坚定理想信念，强化政治机关意识，牢记“国之大者”，将个人成长与价值实现融入党和国家的事业之中。

二是必须坚持党建与业务融合，中心工作推进到哪里，党建工作就覆盖到哪里，实现思想同心、目标同向、行动同步。

三是必须强化青年培养，搭建成长平台，通过实践锻炼和专业训练，打造一支忠诚干净担当的高素质专业化海洋科技队伍，为事业可持续发展提供坚强保障。

策划：南海局党办

供稿：南海发展研究院第四党支部